Statut : Permanent, temps plein (nouveau poste)
Postulez à : applications@defenceandsecurity.ca
Date limite : Avant minuit HNE le dimanche 13 septembre 2026
L’Association des industries canadiennes de défense et de sécurité (AICDS) est à la recherche d’un gestionnaire de programme expérimenté, motivé et dynamique pour se joindre à son équipe, à un moment où la demande mondiale pour les capacités canadiennes en matière de défense et de sécurité est en pleine croissance. Il s’agit d’une occasion stimulante de mettre à profit vos 10 années d’expérience ou plus au sein d’une association commerciale, du secteur privé ou du gouvernement.
Le rôle consiste à : (1) élaborer et gérer un programme de promotion du commerce de défense entrant en collaboration avec le gouvernement du Canada; (2) diriger les délégations étrangères entrantes lors du salon CANSEC, en coordination avec les ministères et organismes fédéraux concernés ainsi que les fournisseurs de l’AICDS; et (3) collaborer avec les collègues de l’AICDS sur les activités sortantes.
La personne retenue agira comme interface principale de l’AICDS auprès des ambassades étrangères et des attachés de défense, travaillera en étroite collaboration avec le gouvernement du Canada pour promouvoir l’accès aux marchés et les possibilités de collaboration industrielle, et veillera à ce que le CANSEC apporte une valeur mesurable tant aux partenaires internationaux qu’à l’industrie canadienne.
Le candidat idéal est une personne axée sur les détails et douée pour le réseautage, possédant un sens diplomatique aigu, un esprit organisationnel, des compétences en gestion de projet et une expérience de travail dans des environnements complexes impliquant de multiples intervenants. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d’autres équipes interfonctionnelles de l’AICDS afin d’assurer une prestation de valeur constante et professionnelle aux membres. Cela reflétera votre désir d’amélioration continue et votre volonté de bâtir une équipe, une association et une industrie plus fortes. Vous devrez être en mesure d’interagir avec les titulaires de charge publique conformément à la Loi sur le lobbying.
Les fonctions et responsabilités du poste sont les suivantes :
En étroite collaboration avec le gouvernement du Canada (p. ex. le MDN, AMC, la CCC et autres), diriger le programme des délégations internationales de CADSI afin d'offrir une expérience professionnelle aux délégations et aux dignitaires en visite.
Superviser la coordination des éléments suivants :
- Veiller à ce que la participation internationale soit conforme aux sanctions et aux contrôles des exportations d'AMC.
- Collaborer avec les équipes des opérations et des événements de CADSI pour assurer le plus haut niveau d'hospitalité, d'efficacité et de sensibilité culturelle.
- Soutenir les débriefings après l'événement, la collecte de commentaires et la production de rapports afin d'améliorer la prestation du programme.
Dans le cadre de vos fonctions, vous devrez :
Assumer d'autres tâches connexes, y compris des déplacements à l'étranger.
Avant tout, CADSI valorise la volonté d'apprendre et de s'adapter. Vous aurez de nombreuses occasions de favoriser votre perfectionnement professionnel en explorant de nouveaux outils, en apprenant des stratégies de marketing et en travaillant au sein d'une équipe collaborative vouée à la croissance continue.
Le CADSI est à la recherche d’une personne motivée, flexible et autonome possédant :
Vous pouvez vous démarquer des autres candidats si vous possédez :
Il s'agit d'un poste permanent à temps plein assorti d'une rémunération concurrentielle, incluant un salaire compétitif (90 000 $ à 110 000 $), des vacances, des avantages sociaux et des crédits de mieux-être, un programme de cotisation au REER et des possibilités de perfectionnement professionnel, le tout étant discuté lors de l'entrevue initiale. CADSI offre un mode de travail hybride et flexible combinant présence au bureau et télétravail, des postes de travail ergonomiques et une culture d'équipe axée sur la collaboration et la croissance professionnelle.
CADSI s'engage à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, notamment les femmes, les peuples autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap et les membres de la communauté LGBTQ+.
Pour que votre candidature soit prise en considération, veuillez soumettre un échantillon de rédaction (p. ex. rapport de recherche, article, bulletin d'information), accompagné de votre curriculum vitæ et d'une lettre de présentation d'au plus deux pages abordant les points suivants :
1. Pourquoi vous souhaitez travailler pour CADSI.
2. En quoi votre parcours et vos compétences font de vous la personne idéale pour ce poste.
3. De quelle manière votre expérience professionnelle démontre votre approche axée sur les résultats.
4. Vos attentes salariales.
Les candidatures doivent être envoyées par courriel à applications@defenceandsecurity.ca au plus tard à minuit HNE le dimanche 13 septembre 2026. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
CADSI est la voix des industries canadiennes de la défense et de la sécurité, représentant plus de 1 000 entreprises à l'échelle nationale. Ces industries emploient plus de 81 000 Canadiens et génèrent 14,3 milliards de dollars de revenus annuels, dont la moitié provient des exportations. Apprenez-en davantage sur www.defenceandsecurity.ca ou suivez-nous sur LinkedIn.
Le AICDS est la voix nationale des secteurs de la défense, de la sécurité et de la cybersécurité du Canada. Nous établissons des liens entre l'industrie et les partenaires gouvernementaux et internationaux afin de promouvoir l'innovation, la collaboration et la croissance.
